La visa EB-3 es una categoría de visa de inmigrante basada en el empleo en EE. UU. Permite a los ciudadanos extranjeros obtener la residencia permanente (Green Card) mediante una oferta de trabajo.
Esta visa se divide en tres subcategorías:
Nota: La visa EB-3 requiere el patrocinio de un empleador en EE. UU., quien debe demostrar la necesidad del trabajador extranjero y completar el proceso de certificación laboral. Este proceso requiere probar que no hay trabajadores estadounidenses calificados disponibles para ese puesto. Una vez aprobado, el trabajador extranjero puede solicitar la residencia permanente.
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La “Certificación Laboral”, también conocida como proceso PERM, es un paso crucial en el proceso migratorio basado en el empleo. Este proceso protege a los trabajadores estadounidenses al garantizar que primero se les ofrezca el puesto antes de contratar a un extranjero.
Pasos clave:
Los principales beneficios para los solicitantes de la visa EB-3 incluyen:
Este es un resumen del proceso de solicitud para la visa EB-3. Nuestro equipo puede ayudarte a evitar errores y asegurar una solicitud correcta.
Buscar un Empleador Patrocinador Necesitas una oferta de trabajo de un empleador en EE. UU. dispuesto a patrocinar tu visa.
Certificación Laboral (Proceso PERM) El empleador debe demostrar que no encontró trabajadores estadounidenses disponibles y calificados para el puesto.
Presentar Petición de Inmigrante (Formulario I-140) Una vez aprobada la certificación laboral, el empleador presenta la petición basada en empleo.
Fecha de Prioridad USCIS asigna una fecha de prioridad, que determina tu lugar en la fila de visas.
Esperar Disponibilidad de Visa Depende del boletín de visas y factores como país de origen y demanda.
Ajuste de Estatus o Proceso Consular Cuando la visa esté disponible, presentas tu solicitud y documentación médica.
Cita Biométrica Si estás en EE. UU., deberás asistir a una cita para tomar huellas, foto y firma.
Entrevista (si aplica) Podrías ser citado a entrevista para verificar tu elegibilidad.
Decisión Final. Si se aprueba, recibirás tu Green Card. Si se niega, podrías apelar o tomar otras acciones legales.
Está dirigida a profesionales, trabajadores calificados y trabajadores no calificados.
Ejemplos por subcategoría:
El objetivo principal de esta visa es cubrir vacantes en EE. UU. para las cuales no hay trabajadores locales disponibles.
Personas con título universitario, experiencia laboral relevante y una oferta de trabajo de un empleador que pueda patrocinar la solicitud.
Residencia permanente, posibilidad de trabajar legalmente, acceso a beneficios sociales, posibilidad de pedir a familiares, y camino a la ciudadanía.
Depende de la subcategoría, país de origen y demanda. Puede tomar desde varios meses hasta varios años.
Sí. Además, el empleador debe obtener una certificación laboral (PERM) válida.
Sí, mediante el proceso de ajuste de estatus, siempre que cumplas los requisitos.
Sí, hay un cupo anual establecido. La disponibilidad depende del país y la demanda.
Sí. Puedes pedir a tu cónyuge e hijos solteros menores de 21 años.
Sí, pero existen restricciones. Se recomienda hablar con un abogado antes de hacerlo.
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